恒丰银行总行机关开展“党建引领强赋能 聚力攻坚促发展”党建引领转型攻坚成果交流活动
行内新闻发布时间：2025-07-02
7月1日，恒丰银行总行机关党委举办“党建引领强赋能 聚力攻坚促发展”党建引领转型攻坚成果交流活动，庆祝建党104周年。恒丰银行党委书记、董事长辛树人出席活动并讲话，总行党委副书记、行长白雨石出席活动，总行党委委员、副行长，总行机关党委书记韩靖文出席活动并发布机关党委党建品牌。省委金融工委组织处副处长、三级调研员姜宏鸿到会指导并点评。
会议对近年来机关党建工作予以肯定，并对下一步工作提出要求。会议指出，总行机关作为全行的“神经中枢”和“旗帜引领”，要牢牢把握好党建引领保障发展主线，围绕凝心聚力抓思想，强化理论武装，汲取智慧力量，常态化“大讨论”，凝聚思想共识，深化学习教育，正作风筑底线，持续激发转型攻坚内生动力。要聚焦固本培元强组织，抓班子带队伍，筑牢组织基础，提能力强素质，打造过硬队伍，建机制搭平台，激励建功立业，持续夯实转型攻坚战斗堡垒。要坚持赋能增效促发展，以党建促服务，提升赋能水平，以党建促协同，汇聚工作合力，以党建促融合，助力转型发展，持续创造转型攻坚实绩实效。
会议发布了总行机关党委党建品牌“恒扬丰帆”，围绕机关党建引领转型攻坚，阐释了机关党委党建品牌的内涵释义及经验做法。会议提出，要进一步发挥总行机关“1+N”党建品牌矩阵引领作用，推动党建与业务同频共振、互促共进，为全行打好“五大攻坚战”、实现高质量发展注入强劲红色动能。
总行机关10个党支部进行了现场展示，其他支部作了书面展示。现场展示支部选派青年代表、业务骨干，通过演讲、PPT、视频等形式，展示了各支部在打好“五大攻坚战”中的创新实践和工作成效，有赋能基层的好经验，抓班子带队伍的好做法，也有党建业务深度融合的好案例，各具特色、成效显著，营造了比学赶超、共同提升的浓厚氛围。
总行行领导，总行行长助理级高级管理人员，总行机关党（总）支部书记和党员代表共70余人参加活动。
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